Jawatan Kosong IKEA: Faedah, Jawatan dan Mengapa Bekerja untuk Syarikat

A IKEA ialah salah satu rangkaian runcit perabot dan hiasan terbesar di dunia, diiktiraf kerana komitmennya terhadap kemampanan, inovasi dan pembangunan pekerja. Dengan kehadiran di beberapa negara Eropah, syarikat itu menawarkan pelbagai peluang pekerjaan di kawasan yang berbeza.

Siapa IKEA?

Ditubuhkan di Sweden pada tahun 1943, IKEA merevolusikan pasaran perabot dengan menawarkan produk mampu milik, berfungsi dan direka secara inovatif. Dengan lebih daripada 400 kedai di seluruh dunia, syarikat itu terus berkembang dan mengembangkan operasinya, sambil kekal dengan nilai kesederhanaan, kecekapan dan penghormatan terhadap alam sekitar.

Faedah Bekerja di IKEA

IKEA menghargai pekerjanya dan menawarkan pelbagai faedah untuk menggalakkan kesejahteraan dan pembangunan profesional. Faedah utama termasuk:

• Tack! Program: Semua pekerja yang layak menerima sumbangan tambahan kepada dana pencen mereka, tanpa mengira jawatan atau gaji.
• Satu Program Bonus IKEA: Sistem bonus berdasarkan prestasi dan nilai kesederhanaan dan perpaduan, dengan semua ahli pasukan bekerja ke arah matlamat yang sama.
• Diskaun pekerja: Faedah diskaun pada produk IKEA dan IKEA FOOD, baik di kedai tempatan mahupun di luar negara.
• Restoran untuk pekerja: Menawarkan makanan berpatutan dengan pilihan yang sihat dan pelbagai.
• Insurans kesihatan dan kemalangan: Perlindungan hospital dan insurans kemalangan diri yang dibayar oleh IKEA.
• Lesen tambahan: Selain cuti berkanun, pekerja sepenuh masa menerima hari cuti tambahan setahun.
• Pembangunan profesional: Program latihan dan peluang pertumbuhan dalam syarikat.

Jawatan Tersedia di IKEA

IKEA menawarkan pelbagai peranan merentasi kawasan yang berbeza, termasuk:

• Logistik dan Rantaian Bekalan: Bertanggungjawab untuk memastikan produk tersedia kepada pelanggan, menguruskan pengangkutan dan penyimpanan.
• Khidmat pelanggan: Profesional yang membantu pelanggan di kedai, dalam talian atau melalui telefon, memberikan pengalaman yang positif.
• Jualan: Rakan sekutu yang membantu pelanggan mencari produk yang betul dan menawarkan penyelesaian kepada keperluan mereka.
• Reka Bentuk Dalaman dan Visual Merchandising: Profesional yang mencipta reka letak yang menarik di kedai dan katalog, memberi inspirasi kepada pelanggan.
• Jualan Dalam Talian: Pasukan yang bertanggungjawab untuk menguruskan operasi jualan digital, memastikan pengalaman membeli-belah yang cekap.
• Pengurusan Perniagaan dan Analisis Data: Profesional yang menganalisis data pelanggan dan perniagaan untuk menyokong keputusan strategik.
• Kepimpinan dan Pengurusan: Pemimpin yang membimbing dan membangunkan pasukan, mempromosikan budaya kerjasama dan pertumbuhan.
• Pemasaran dan Komunikasi: Profesional yang mempromosikan jenama IKEA dan menyampaikan tawarannya kepada pelanggan.
• Kewangan, Perakaunan dan Percukaian: Profesional yang memastikan pematuhan kewangan dan cukai syarikat.
• Perkhidmatan Pentadbiran dan Sokongan: Pekerja yang memastikan kelancaran operasi harian syarikat.

Gaji di IKEA di Eropah

Gaji di IKEA berbeza-beza bergantung pada peranan, pengalaman dan lokasi. Berikut ialah beberapa julat gaji purata untuk peranan yang berbeza di Eropah:

• Operator gudang: Antara $25,000 dan $35,000 setahun.
• Pereka Dalaman: Antara $30,000 dan $45,000 setahun.
• Pembantu Jualan: Antara $25,000 dan $35,000 setahun.
• Pengurus Kedai: Antara $50,000 dan $70,000 setahun.
• Penganalisis Data: Antara $40,000 dan $60,000 setahun.
• Ketua pasukan: Antara $40,000 dan $60,000 setahun.

Mengapa Bekerja di IKEA?

Bekerja di IKEA menawarkan beberapa kelebihan, seperti:

• Peluang pertumbuhan: Syarikat menggalakkan pembangunan profesional melalui program latihan dan bimbingan.
• Persekitaran yang dinamik: IKEA beroperasi dalam persekitaran pantas, memberikan cabaran berterusan dan pembelajaran berterusan.
• Budaya inovasi: Syarikat menggalakkan inovasi dan mencari penyelesaian kreatif kepada masalah yang kompleks.
• Kepelbagaian dan kemasukan: IKEA menghargai kepelbagaian dan menggalakkan persekitaran inklusif untuk semua pekerja.
• Faedah yang menyeluruh: Sebagai tambahan kepada faedah yang dinyatakan, IKEA menawarkan program kesihatan dan sokongan kesihatan mental.

Kesimpulan

IKEA menawarkan pelbagai peluang pekerjaan merentasi pelbagai sektor, dengan faedah kompetitif dan persekitaran kerja yang dinamik. Jika anda berminat untuk menyertai IKEA, terokai jawatan yang ada dan mohon jawatan yang paling sesuai dengan profil dan matlamat profesional anda.