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A LG é uma das principais líderes globais no mercado de eletrônicos e soluções tecnológicas, reconhecida por sua inovação, qualidade e compromisso com a sustentabilidade. A empresa é um ícone no setor de tecnologia, e sua marca é sinônimo de excelência e transformação digital.
Se você está em busca de uma carreira em uma empresa dinâmica, com um foco constante na inovação e no desenvolvimento de soluções que impactam o mundo, a LG pode ser o lugar ideal para você.
Neste artigo, vamos explorar os benefícios de trabalhar na LG, as oportunidades de carreira, os salários médios por função e a cultura organizacional que tornam a LG uma excelente escolha para o seu desenvolvimento profissional.

Sobre a LG: Inovação e Excelência em Tecnologia
Com mais de 70 anos de história, a LG é uma gigante global que atua em diversos segmentos de tecnologia, incluindo eletrônicos de consumo, aparelhos de telecomunicação, soluções de energia e automação industrial.
A LG é reconhecida por seus produtos inovadores, como TVs OLED, smartphones, eletrodomésticos inteligentes e soluções para a indústria de energia renovável.
Com presença em mais de 100 países e mais de 75.000 colaboradores ao redor do mundo, a LG continua a moldar o futuro da tecnologia e a transformar a experiência do consumidor.
A empresa tem um compromisso firme com a sustentabilidade e a responsabilidade social, implementando soluções que não apenas atendem às necessidades dos clientes, mas também protejam o meio ambiente.
Se você é apaixonado por inovação tecnológica, sustentabilidade e soluções de impacto global, a LG oferece um ambiente de trabalho desafiador e colaborativo onde você pode realmente fazer a diferença.
Benefícios de Trabalhar na LG
Salários Médios por Função
A LG oferece pacotes de remuneração altamente competitivos, com salários que variam conforme a função e a experiência. A seguir, alguns exemplos de salários médios em diferentes áreas:
- Engenheiro de Desenvolvimento de Produto: €4.000 a €6.500
- Gerente de Marketing: €5.000 a €8.000
- Especialista em TI: €4.500 a €7.000
- Analista de Vendas: €3.500 a €5.500
- Assistente Administrativo: €2.500 a €4.000
Além do salário base, os colaboradores da LG recebem benefícios adicionais, como bônus de desempenho, participação nos lucros e incentivos voltados à inovação e eficiência operacional.
Tipos de Vagas e Carga Horária
A LG oferece uma ampla gama de vagas, abrangendo áreas como engenharia de produtos, marketing, vendas, pesquisa e desenvolvimento (P&D), TI, recursos humanos e muito mais.
A carga horária média é de 40 horas semanais, com flexibilidade para algumas funções, especialmente nas áreas de TI e desenvolvimento de soluções digitais.
Formato de Trabalho: Remoto, Híbrido ou Presencial
A LG tem adotado modelos de trabalho híbridos e remotos para diversas funções, especialmente em áreas como TI, marketing e inovação. No entanto, muitas funções em áreas como P&D, engenharia de produtos e vendas exigem presença física nas fábricas e escritórios da empresa, dependendo da localização e do tipo de projeto.
Benefícios Oferecidos
A LG oferece um pacote completo de benefícios para seus colaboradores, que inclui:
- Plano de saúde e odontológico para colaboradores e dependentes
- Seguro de vida e assistência médica
- Plano de previdência privada
- Licença parental e apoio à família
- Programas de bem-estar, incluindo apoio psicológico e atividades físicas
- Descontos em produtos e serviços LG
- Oportunidades de desenvolvimento profissional com treinamentos, workshops e reembolso educacional
Por Que Vale a Pena Trabalhar na LG?
Cultura de Inovação e Desenvolvimento Profissional
A LG é uma empresa movida pela inovação e pelo desenvolvimento contínuo. Seus colaboradores são incentivados a pensar criativamente, a buscar soluções inovadoras e a permanecer atualizados com as últimas tendências tecnológicas. A empresa oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, no qual a inovação é incentivada em todas as áreas da organização.
Oportunidades de Crescimento e Desenvolvimento Profissional
A LG investe fortemente no crescimento de seus colaboradores. A empresa oferece programas de mentoria, treinamentos internos, eventos de networking e até oportunidades de trabalho internacional.
A LG também possui uma forte cultura de aprendizado contínuo, criando um caminho claro para o crescimento profissional, tanto em áreas técnicas quanto de gestão.
Compromisso com Diversidade e Inclusão
A LG tem um compromisso claro com a diversidade e a inclusão, criando um ambiente de trabalho em que todos os colaboradores são respeitados e valorizados, independentemente de sua origem, gênero, etnia ou orientação sexual.
A empresa acredita que um ambiente diverso é fundamental para a inovação, e seus programas de inclusão são uma parte central da sua filosofia de negócios.
Conclusão
Trabalhar na LG oferece uma oportunidade única de fazer parte de uma empresa global, líder em tecnologia e inovação.
Se você está em busca de um ambiente desafiador, que valoriza o desenvolvimento profissional, sustentabilidade e diversidade, a LG pode ser o lugar ideal para você.
Explore as oportunidades de carreira na LG e comece sua jornada em uma das empresas mais inovadoras e influentes do setor de tecnologia.
FAQ – Perguntas Frequentes sobre Vagas na LG
A LG oferece oportunidades para profissionais sem experiência?
Sim, a LG oferece programas de estágio e trainee para recém-formados e profissionais em início de carreira. Esses programas são uma excelente forma de ingressar na empresa e aprender com líderes do setor.
Quais são os requisitos para se candidatar a uma vaga na LG?
Os requisitos variam conforme a vaga, mas geralmente incluem formação acadêmica na área relevante (engenharia, marketing, TI, design, etc.), experiência prévia (para cargos especializados) e habilidades em inovação, criatividade e trabalho em equipe. Algumas vagas também podem exigir fluência em inglês ou outros idiomas, dependendo da localização.
A LG oferece modelos de trabalho híbrido ou remoto?
Sim, a LG adota modelos híbridos e remotos para muitas áreas, como TI, marketing e consultoria digital. No entanto, muitas vagas, especialmente nas áreas de engenharia e pesquisa, exigem presença física para o desenvolvimento e testes de produtos.

